Programme « Formez vos leaders »

« Formez vos leaders » est bien plus qu’un simple programme de formation; c’est une opportunité de reconnaître et de renforcer le potentiel des cadres et managers au sein de votre organisation.

Ce programme offre une combinaison de formations, une reconnaissance des compétences grâce à un examen d’accréditation professionnelle en partenariat avec l’École des sciences de la gestion de l’Université du Québec à Montréal (ESG UQAM) et du mentorat personnalisé lors d’un projet d’intégration réalisé au sein de votre organisation. L’objectif est de soutenir des leaders capables d’inspirer, de motiver et de diriger avec clarté et conviction pour atteindre les objectifs de votre organisation.

Renforcement des capacités

Le programme débute par une analyse des priorités de votre organisation et une évaluation des besoins de renforcement des capacités de votre équipe de leaders. L’équipe de SETYM International vous proposera ensuite un diagnostic afin de vous aider à prendre des décisions éclairées et rentables en matière de formation. Un plan de formation sera alors établi conjointement et délivré par nos experts chevronnés.

Examen d’accréditation professionnelle en leadership (volet théorique)

Afin d’apporter une reconnaissance officielle des compétences de vos leaders, nous vous proposons l’obtention d’un titre professionnel délivré conjointe avec l’École des sciences de la gestion de l’Université du Québec à Montréal (ESG UQAM). 

Le séminaire de préparation à l’examen d’accréditation de Manager spécialiste en leadership de Direction (MSLD®) vise le renforcement des compétences en matière de leadership afin de contribuer de manière significative à l’orientation stratégique de l’organisation, mobiliser et motiver les ressources humaines ainsi que développer la productivité individuelle et organisationnelle. Les examens sont corrigés et validés par l’ESG UQAM. 

Projet d’intégration (volet pratique)

Les compétences de vos leaders seront aussi renforcées par l’application pratique de techniques de conduite de changement, de communication efficace et de gestion orientée résultats. Accompagné d’un mentor lors de séances de coaching individuel, ils devront élaborés et mettre en œuvre un projet d’intégration basé sur les défis et les priorités de l’organisation, à faire valider par leur hiérarchie. 

Obtention de l’accréditation professionnelle en leadership 

Les leaders qui auront réussi les volets théorique et pratique se verront remettre leur diplôme, émis à Montréal (Canada), avec les sceaux officiels de l’Université et de SETYM International. Il s’agit d’un atout professionnel prestigieux qui témoigne de la maîtrise des compétences clés de leur profession.